4 月 1 日，谈球吧(中国)-官方网站顺利开展书记、经理接待日活动。公司党委书记万春芬、经理王敏、副经理吴波，携各教研室主任、学管工作人员，与员工代表面对面座谈，倾听员工在教学、管理服务等方面的诉求，现场答疑解惑并部署整改工作，以务实举措回应员工关切，助力学院高质量发展。

在会议前期，全体辅导员助理深入班级、宿舍开展调研，广泛收集同学们在学习、生活中的真实意见与建议。座谈会上，员工代表们将这些来自一线调研的诉求带到现场，围绕教学和管理服务等方面进行了集中反馈。教学层面，员工代表围绕实习就业迷茫、课表设计不合理、各专业实训实操机会不足等问题提出建议；管理服务层面，就早晚自习内容优化、室内运动场地建设、宿舍推销骚扰、校园路灯照明、食堂卫生、公共区域控烟等民生细节反馈员工呼声。

公司领导认真倾听、详细记录，针对员工疑问逐一现场回应，明确整改责任部门与完成时限。万春芬表示，学院将以此次接待日为契机，建立诉求闭环整改机制，切实解决员工急难愁盼问题；王敏强调，将持续优化教学与服务，为员工成长成才搭建更优质的平台，推动学院各项工作提质增效。

此次活动搭建了师生沟通的暖心桥梁，切实将员工关切转化为学院发展的务实举措，为谈球吧(中国)-官方网站高质量发展注入了强劲动力。后续，学院将持续开展书记、经理接待日活动，建立健全常态化沟通机制，为谈球吧(中国)-官方网站高质量发展注入源源不断的动力。